本刊記者-郝杰
習近平總書記國慶節前剛剛視察完東北三省，10月10日，中國紡織職工思想政治工作研究會四屆六次理事會暨全國紡織誠信文化建設專題交流會在吉林市召開。會議由中國紡織職工思想政治工作研究會主辦，得到中國紡織工業聯合會指導，由吉林化纖集團有限公司承辦。會議總結了中紡政研會的工作；向全行業推介了20位“全國紡織行業誠信文化建設帶頭人”，推廣了他們開展企業誠信文化建設的經驗。
中國紡織工業聯合會黨委書記兼秘書長高勇，中共吉林市委常委、宣傳部部長陳強，中國紡織工業聯合會副會長、中國紡織職工思想政治工作研究會常務副會長楊紀朝，中國財貿輕紡煙草工會副主席楊冬旭，中國紡織工業聯合會原副會長張延愷，工信部工業文化中心副主任孫星，吉林市國資委主任、黨委書記王立寬，吉林市總工會常務副主席劉立新，中國紡織職工思想政治工作研究會秘書長姜國華，中國財貿輕紡煙草工會紡織工作部部長王曉旌，吉林化纖集團有限責任公司董事長、總經理宋德武，吉林化纖集團有限責任公司黨委書記劉宏偉、黨委副書記劉鳳久等領導，以及來自中紡政研會理事、會員單位代表，各省市紡織行業協會（主管機構）、產業工會負責人，紡織企業黨委、工會、政工等部門負責人等200多人出席會議。
姜國華主持了會議。
四屆六次理事會總結
八方面工作服務行業企業
吉林化纖集團有限責任公司黨委書記劉宏偉在致辭中說，近年來，吉林化纖集團公司黨委始終堅持融入中心抓黨建，抓好黨建促發展的理念，不斷促進企業黨建工作、企業文化工作、思想政治工作和企業生產經營工作深度融合,形成了以開展“五小”工作法為活動載體，以發揚吉纖精神、工匠精神、勞模精神為重點，以打造“國際一流化纖企業”為奮斗目標的工作格局，切實加強和創新企業黨建、企業文化和思想政治工作，努力把國有企業黨的政治優勢轉化為科學發展優勢，促進企業科學快速發展。四年時間，集團公司實現了前50年的發展總量，企業總資產年均增長25.6%，銷售收入年均增長24.9%，員工收入翻了一番，幸福指數明顯提升，2017年集團公司正式跨入百億企業行列。劉宏偉希望通過與各位同行的切磋交流，學習大家的好經驗好做法，進一步促進公司黨建和企業文化工作再上新臺階。
中共吉林市委常委、宣傳部部長陳強表示，習近平總書記視察東北三省后，就深入推進東北振興，提出了“優化營商環境、培育壯大新動能、科學統籌精準施策、構建協調發展新格局、更好支持生態建設和糧食生產、深度融入共建“一帶一路”、建設開放合作高地”等多方面的要求。習總書記對東北發展的最新指示精神，對吉林市和吉林化纖集團來說，正迎來一次新的重大發展機遇。他希望吉林化纖集團，用好本次大會的各種資源和寶貴經驗，繼續發揮國企黨建和思想政治工作優勢，激發企業的產能優勢、品牌優勢、人才優勢，不斷提升技術水平，加快轉型升級，在振興吉林老工業基地、建設紡織強國征途上，實現新跨越，再創新佳績。
工信部工業文化發展中心副主任孫星在講話中說，誠信建設是本次會議的重要內容，誠信是中華民族優良文化傳統，是市場經濟健康運行的基本要求，是企業文化的內在需求，企業發展的前提，是企業成功的金鑰匙，是企業更好融入全球經濟體系的重要保障，面對國際新形勢，誠信建設具有重要意義。他提出，做好誠信文化建設，一是要汲取傳統文化營養，體味傳統誠信文化精髓。中華民族幾千年文明史積累出一整套誠信文化，這些傳統沿襲至今，依舊發揮著巨大作用；二是要在實踐中提煉誠信文化，讓其進一步發揚光大，成為企業經濟活動的價值準則。同時，在邁出國門時，企業也要積極學習和借鑒他國的誠信文化；三是要推廣普及“工業倫理”教育，完善企業職業道德和誠信行為規范，通過獎懲機制，約束不道德、不誠信行為。
中紡政研會已經走過了35年的歷程，10年前，中紡政研會第三屆理事會曾在吉林舉行，10年后的今天，大家再次聚首吉林，感慨萬千。中國紡織工業聯合會副會長、中國紡織職工思想政治工作研究會常務副會長楊紀朝代表中紡政研會以《弘揚勞模精神和工匠精神，推進“軟實力”基礎建設，全力促進行業高質量發展》為題，作四屆六次理事會工作報告。他在《報告》中回顧了去年以來中紡政研會所開展的工作，主要概括為八個方面：一是弘揚勞模精神、工匠精神，發揮榜樣作用和崗位先鋒作用；二是推進行業企業黨建工作，抓黨建、促和諧、促企業發展；三是落實中央關于構建和諧勞動關系的意見；四是在工業系統中率先開展“中國紡織大工匠”工作；五是推進紡織誠信文化建設； 六是抓企業文化建設，提升新時期紡織人的社會形象；七是加強班組建設，促進企業基層管理工作提升；八是在全行業全面啟動開展“學鄧建軍科研組·建創新型班組”的活動。他強調指出，中國紡織職工思想政治工作研究會工作出發點和立足點是服務企業、服務行業、服務社會，在廣大會員理事的支持下，研究會還要進一步加強協會自身建設，提升服務功能，繼續為紡織強國建設不懈努力。
理事會審議通過了《關于中紡政研會理事會新增會員理事的提議》和《關于中紡政研會理事會調整部分理事的提議》，新增石家莊常山紡織集團供銷公司等34家理事單位，對因工作調動、退休等5家理事單位的理事進行了人事調整。
命名20位“全國紡織企業誠信文化建設帶頭人”
誠信文化建設是引領社會成員誠信自律，提升社會成員道德素養的重要途徑，是社會主義核心價值體系建設的重要內容。誠信文化建設，也是企業文化的基礎建設和根本建設。近年來，廣大紡織企業堅定文化自信，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以推進誠信建設制度為重點，大力弘揚誠信傳統美德，推進誠信文化建設，增強誠信意識，提升信用水平，守信經營的良好形象得到全面提升，涌現出一批經營狀況良好、誠信經營理念強、誠信管理制度健全、積極履行社會責任，并取得較高社會認知度和良好信用記錄的企業。
為樹立榜樣，弘揚正氣，進一步營造誠實、自律、守信、互信的文化環境，推動紡織行業誠信體系建設，提高企業信用意識和誠信競爭力，促進紡織行業轉型升級，在全國紡織誠信文化建設交流會上，中紡政研會命名20位“全國紡織企業誠信文化建設帶頭人”。
全國紡織企業誠信文化建設帶頭人名單
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付國定 河南平棉紡織集團股份有限公司黨委書記、副董事長
劉長城 際華三五四二紡織有限公司黨委副書記、執行董事
李耀東 北京京工服裝集團有限公司黨委書記、董事長、總經理
楊為東 即發集團有限公司總經理
何炳祥 廣東奧麗依內衣集團有限公司董事長、藝術總監
沈方勇 湖北天門紡織機械股份有限公司董事長
宋德武 吉林化纖集團有限責任公司董事長、總經理
張國良 連云港鷹游紡機集團有限公司黨委書記、董事長
張忠發 蘭溪市永新織造有限公司董事長
張皚 上海市紡織原料有限公司總經理
陸小枚 長春圣威亞特服裝集團有限公司董事長
陳呂榮 江蘇友誼手套服飾有限公司董事長
范振華 咸陽紡織集團有限公司黨委書記、董事長
趙亮 山東南山智尚科技股份有限公司董事長
賈曉彬 北京銅牛集團有限公司黨委書記、總經理
徐柏青 江西昌碩戶外休閑用品有限公司總經理
高樂 陜西省現代建筑設計研究院院長
彭瑤 綏化彭瑤服裝制造有限公司董事長
翟元慶 東方國際創業股份有限公司黨委書記、總經理
戴俊 江蘇悅達棉紡有限公司總經理
在以“弘揚紡織誠信文化建設誠信紡織企業”主題的“全國紡織誠信文化建設論壇”上，陜西省現代建筑設計研究院院長高樂，吉林化纖集團有限責任公司董事長、總經理宋德武，即發集團股份有限公司黨委辦公室主任陳大偉、長春圣威亞特服裝集團有限公司董事長陸小枚四位嘉賓，分別從踐行誠信文化，實現企業跳躍式發展；企業誠信文化建設的思考；堅持誠信立業，加快創新發展；以快樂工作、幸福生活為宗旨，打造企業家文化等方面進行了經驗分享，嘉賓們認為，在日趨激烈的市場競爭中，企業要保持旺盛的競爭力和持續發展力，更需要增強企業主體內生活力，突出“以德治企”，把培養誠信文化理念作為企業文化建設的核心內容，要大力弘揚中華民族傳統文化和紡織優秀歷史文化中重信義、講道德，“義利合一”的誠信觀，加強企業誠信文化制度建設，完善企業治理結構，形成全體員工利益共同體，以推動紡織行業高質量發展。
會議還舉行了全國“工人先鋒號”授牌，以及頒發2017年度“中國政研會優秀研究成果”證書儀式。
（感謝姚建平提供本文照片）
